Omgangsvormen of integriteitskwesties in social media of de online wereld

Bijna elke dag staan er wel weer berichten in de media over ongewenste omgangsvormen of integriteitskwesties die te maken hebben met social media of de online wereld. En dan gaat het steeds vaker over situaties die op de onduidelijke lijn tussen werk en privé zitten.

  • Een werknemer die op Facebook los gaat over zijn werkgever en ontslagen wordt,
  • Een kamerlid dat jonge jongens benadert voor romantische afspraakjes en via Twitter tot de orde wordt geroepen,
  • Pesten op het werk dat gewoon doorgaat ondanks dat veel mensen thuis werken, bijvoorbeeld online buitensluiten,
  • Het versturen van ‘humoristische’ films via de groepsapp, die als grensoverschrijdend worden ervaren.

Ook vertrouwenspersonen zullen steeds meer met deze situaties te maken krijgen, vooral nu het werk voor een deel naar de online wereld is verplaatst.
De enorme impact van internet en social media wordt stelselmatig onderschat.

 

Voor wie?

Deze cursus is geschikt voor iedere vertrouwenspersoon die geïnteresseerd is in deze thematiek.

De training

In deze eendaagse nascholing verkennen we de verschillende aspecten waar jij als vertrouwenspersoon mee te maken kunt krijgen, die gelden voor de werksituatie in deze ‘digitale’ tijd.
Dan kun je denken aan het gebruik van social media door collega’s, videobellen, chatten op het werk, gedragscodes, technische zaken, etc. We zetten je aan het denken en geven handvatten. Daarnaast geven we veel voorbeelden om het onderwerp te laten leven.

Beoogd resultaat van deze nascholing

  • Je weet wat social media zijn en hoe en door wie ze gebruikt worden
  • Je bent je bewust van wat zich voordoet aan ongewenste omgangsvormen en integriteitsschendingen in de digitale wereld
  • Je bent je bewust van de impact daarvan
  • Je hebt handvatten hoe jij/ de organisatie online gedrag bespreekbaar maakt
  • Je kent mogelijkheden om ongewenst online gedrag te voorkomen
  • Je kunt de organisatie regelingen aanreiken met betrekking tot sociale media
  • Je bent in staat als vertrouwenspersoon zichtbaar te blijven -als er online wordt gewerkt- met het gebruik van social media
  • Je bent een volwaardige gesprekspartner als het gaat om meldingen die te maken hebben met de digitale wereld
  • Je kunt op het terrein van de digitale wereld een signalerende en adviserende rol vervullen richting leidinggevenden
  • Je bent in staat voorlichting te geven over (on-)gewenst online gedrag

Live incompany Vertrouwenspersoon in een digitale wereld Vraag vrijblijvend informatie aan

Voorwaarden